Интересный кейс - в населенных пунктах Германии численностью до 100 тысяч жителей в «пожарной охране» работают исключительно добровольцы - муниципалитеты набирают их для профобучения, и реальной службы. В каждом таком населённом пункте есть ДЕПО с техникой и необходимым обмундированием, однако сотрудники в нем - волонтеры. 
У всех, кто записался в «добровольные пожарные дружины» есть пейджер, сигнализирующий о вызове (в случае пожара). И даже если ты на работе, то ты бросаешь дела, бежишь в ДЕПО и уедешь на тушение пожара (в среднем они приезжают за 12 минут). Государство потом компенсирует тебе расходы (з/п, страхование, транспорт и пр.). Интересно, как можно применить этот опыт у нас в России? Что если в малых населенных пунктах, где нет пожарной части, готовить добровольные дружины, закупая для них спецтехнику, обмундирование, систему общения? 
#программамобильности
