На главном экономическом форуме страны впервые прошла секция по КСО и корпволонтерству.

Их влияние на эффективность компаний и сотрудников обсудили вместе с Норникелем, Сибурнефтью, РУСАЛом, НСКВ, Coca Cola, Фондом «Друзья» и Российско-германской ТПП.

И не просто обсудили, а есть решения и планы:
• невероятно, но факт. В классификаторе профессий отсутствует специальность «менеджер/руководитель НКО, Фонда», а их в стране свыше 200 тысяч! Нет также специалистов по КСО. Это тормозит целую индустрию. Будем прорабатывать этот вопрос;
• На площадках крупнейших деловых объединений (РСПП, ТПП, Деловая Россия и Опора России) с 20 года запустим постоянные встречи бизнеса и волонтёрских сообществ. С ними же обсудим целесообразность наличия возможности +1 дня к отпуску сотруднику на волонтерство и поисследуем какие ещё механизмы нужны. Это мировой опыт;
• предложил Гору Нахапетяну подумать о запуске полноценного направления подготовки НКО в партнёрстве с вузом. Например, с ГУУ.

Общий лейтмотив - надо чаще встречаться, общаться и работать сообща. Бизнес может дать много идей и технологий, полезных для третьего сектора, а НКО помочь бизнесу не совершать ошибок в благотворительности и волонтерстве, делая работу и достижение целей более эффективными.

#авц #пмэф2019 #корпволонтерство #ксо
